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第269章 招聘(二)

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你不看看,圆梦教育助学基金会的管理机构,他们初期在全国范围内大量招聘的失业学生和退伍军人,总人数有五六万人吧?最基层的办事员,年薪都是十万。

多少“白骨精”在哪里哀叹命运的不公,人家居然不要他们这些“白领、骨干、精英”,除了一些高管和专业财务等类型人员需要一些工作经验丰富的以外,招聘的基本上都是近年来的夫业大学本科生,专科生、职业高中生和退伍转业军人。

在这个本科生遍地走,硕士博士当职员的“人才”泛滥成灾的年代,人才高消费成主流行色的年代。他们居然招聘了大量的职高生,专科生,最高只招收到本科生,说是这些人就能胜任他们绝大多数工作了。硕士、博士他们只少量的针对特点的专业岗位,招聘了一些工作确实需要的。他们说,他们的宗旨是因岗设人,这还让不让人活了?

他们这是反潮流。没看到有些地方,只是一个县级公务员考试,只是招收个计划生育专员,这都有大批硕士在竞争吗?没看见法院招收的临时法庭速记录入员都要本科文凭吗?没看到有些所谓的高档会员,招收一个服务员都要大学文凭吗?

那些当兵的和职高学生能干嘛?有人在基金会网站提出质疑,人家回答的也很快:下乡跑腿,当考核员?那怎么行,他们考核的是教师,现在的教师行业不得了,许多地方的小学教师已经出现持有硕士文凭的了,中学教师更是本科是基础,大有向硕士、博士发展的趋势。

你们竟然敢用一些退伍兵和职高、专科生、本科生去考核人家教师?可人家的回答是,这种工作只要认真、负责、勤快、好学就行。人家就是我行我素,人家是民营机构。人家就是现实,他们甚至明目张胆的在他们的网站提出,合理使用人才,绝对不搞什么人才高消费。

面对基金会这种宣言性的说法,质疑声少了,认同的人更多了。人家有自主权,不服气的也没法,气死你。

这次的招聘也是,总部下发的岗位说明书规定的很清楚,绝不会招聘一个基因工程博士生来做生产车间主任,也绝不会招聘一个学习企业管理的本科生来做保洁工人。职业岗位需要小学文化就招小学文化,需要技术工人就招收专业技术工人,需要博士后就招博士后,需要高管就去挖高管。

基金会高层对这次覆盖全国范围的招聘非常之重视,所需岗位信息早早就在网络上发布出去了。大家可以按照自已的能力和意愿进行选择,报名。这三天的专场招聘会,更象是初选面试会。

大批毕业后就失业的职场残废们乐了,物别是各类中医药大学药材学专业的学生,还有农业大学相关专业的学生,但愿这次人才招聘实际一点,咱们还是很能干的。

大批擅长专业研究硕士、博士、博士后们的也乐了,咱们有机会进行专业研究了。

在中国人才招聘市场,已经很长时间没听说过科学家这个名词了,许多企业招收的所谓研究人员,研究些什么东西他们自己清楚的很,基础性研究基本没有。

现在的小学生写作文,也很少有谁的理想是——长大后成为一名科学家,或是一名工程师,这样写的是傻B。

长风风险投公司和圆梦教育助学基金一个样,人傻钱多,还因为钱多烧的,这次居然要在全国各地组建药材生物研究基地,进行各类基础研究工作,第一次招聘就需要各类专业研究人员近万。

自古川省出美女,出身蓉城,在外面兜了一圈,又回到蓉城工作了近一年的刘基龙更是深知道这一点。以前是确实忙,自己又为了取得一个好的位置,需要在杨雨轩那个妖精面前好好表现,他是收敛起自己的本性,夹着尾巴做人。

当今社会,对于普通社会大众而言,有什么能比获得一份高薪而又稳定的工作更令人向往呢?多少家庭为了这个目标而奋斗,这关系到一个人,甚至一个家庭的生计啊!

独撑一方而又失去人生奋斗目标刘基龙很清楚这一点,他其他事可以分给其他副会长之类的主管,但只是牢牢把握着西南区域内的人事大权。

本次招聘主管是他的人,基金会西南区人力资源管理部经理张庆,今天接到他一个电话,要求对一些特别的高薪、高级岗位进行意向性的筛选。招聘主管张庆立马就心神领会,不就是趁机选美吗?简单的很,最近又不是没干过,有经验了。

张庆从已收集到的电子档案中进行了分类初选,很快,一百多份合式的档案资料就归纳整理出来了。这些档案的主人都有一个共同点,青春美貌,应聘的岗位基本上都是工作地点在大中城市的高薪办公室职务,当然了,特别出众的,应聘其他岗位也要收集起来,以供筛选。

美女也是稀奇资源,别看现在似乎满大街都是美女,电视荧屏上也是美女闪烁。可你知道当中有多少是依靠大胆暴露的穿着打扮,应用现代化妆技巧画出来的?你知道有多少是后天改造出来的?又有多少是因为电台频频爆光造成的视觉享受?

真正的美女并不多,更何况身处这个猎食者众多,美女们也深知自身身价,把美当也一种资本和必杀器的现代社会。因此,刘基龙对于落入他网络中的美女一向是抱着宁杀错,不放过的心态进行猎艳。

不得不说,现在的应聘个人资料都做的很不错,电子档案更是做的精美。不知是整容的效果还是化装效果,筛选出来这些美女看上去都很年青、很漂亮。人事部经理张庆眼光毒辣,从她们档案上提供的身高体重的数字上也能分析出,她们的身形也很标准,配得上她们档案上的照片。

特别是有几位美女,更是特意提供了全身照片,让张庆看着照片就能更直观地进行初步筛选,这些美女的心思是什么猜都不用去猜,想要上手简单的很,这也是张庆长期从事人力资源管理不想挪窝的原因。

从事现在时兴的人力资源管理多年的张庆明白,刘基龙是什么身份,普通的面试和测试根本不需要他亲自去做,而高级岗位需要由刘基龙出面,而且会有总部派来的专员亲自参加面试,真正的高级别岗位他们是没办为所欲为的。

所以,他们想在人员招聘过程中玩些手段,他们往往就在那些都市女孩向往的办公室岗位中进行。或者是在一些高薪的中低层专业岗位进行。

近几个月以来,基金会进行人员招聘时,刘基龙经常坐在张庆后面,一边看戏一边喝茶。只要是有中意的猎物,他就会吩咐给张庆信号,张庆就会将对方的资料整理好,然后随便找些莫名其妙的题目将对方难倒。然后,就是他——刘龙基,刘会长以最终裁决者的身份登场了。

今天也一样,张庆精心挑选出来的应聘美女很多都是真人与照片严重失真的,第二轮目选过后,只剩下不到十位。那些在张庆眼中落选的年青女子也不知是幸运,还是不幸,她们失去了选美资格,但她们也因此得于进入正常的招聘程序,分流到其他招聘间,由其他招聘专员进行面试去了。

在张庆专用的招聘间中,一场面试正在进行。(未完待续)

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